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Communautés pour l’égalité des genres
Webinaire: Changement institutionnel et compréhension des biais inconscients

Qu’est-ce que le changement institutionnel? Quels sont les principaux avantages d’une accumulation de nombreux petits changements, vs un plus grand changement occasionnel? Le changement institutionnel est un parcours personnel, professionnel et institutionnel (non une destination), chaque parcours étant unique et nécessitant des actions et des changements différents.

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Communautés pour l’égalité des genres
Communautés pour l’égalité des genres : égalité vs équité

Ce webinaire, ouvert à toutes les fondations communautaires dans notre réseau, fait partie de notre série continue pour les Communautés pour l’égalité des genres. Joignez-vous à nous et à Mo Phung, alchimiste chez Future Ancestors, pour en savoir plus sur liens complexes entre l’égalité et l’équité, leur importance pour le secteur philanthropique et pour l’ensemble de la société.

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Communautés pour l’égalité des genres
Webinaire: Explorer la philanthropie fondée sur la confiance

La philanthropie fondée sur la confiance est adoptée par un nombre grandissant de fondations en vue d’atténuer les déséquilibres du pouvoir entre les bailleurs de fonds et les récipiendaires, tout en favorisant des relations plus productives et instructives. Ce webinaire enseignera les bases de la philanthropie fondée sur la confiance; il sera question de fondations communautaires qui adoptent des approches fondées sur la confiance, et de l’alignement de ces pratiques aux valeurs organisationnelles.

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Communautés pour l’égalité des genres
FICHE OUTIL – Le subventionnement féministe : vers un…

Chaque année, les fondations canadiennes donnent des millions de dollars à des organismes porteurs de projets sociaux – de l’éducation à l’environnement, en passant par la santé et la lutte contre la pauvreté. Or, ces causes défendues ne peuvent s’abstraire d’autres enjeux d’ordre identitaire : race, genre, orientation sexuelle, mais aussi classe sociale, statut d’immigrant et statut autochtone.

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Communautés pour l’égalité des genres
Fonds pour l’égalité des genres: Confirmation d’une relation d’intermédiaire

Les subventions du Fonds pour l’égalité des genres, activé par Fondations communautaires du Canada et les fondations communautaires participantes, ne peuvent être accordées qu’à des donataires reconnus (DR). Les donataires non reconnus (DNR) peuvent déposer une demande auprès d’une fondation communautaire participante, en obtenant le parrainage fiscal d’un donataire reconnu.

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Communautés pour l’égalité des genres
Fonds pour l’égalité des genres: Guide de candidature

Alors que les communautés partout au Canada tendent vers un juste rétablissement pour tout le monde en ancrant l’avenir dans l’égalité des genres, le Fonds pour l’égalité des genres (le Fonds) soutiendra des projets locaux ambitieux visant à faire progresser l’égalité des genres. Le Fonds transférera le pouvoir entre les mains des femmes, des filles, des personnes bispirituelles et des personnes de diverses identités de genre, en appuyant leur leadership et leur engagement dans le cadre d’initiatives communautaires.

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Communautés pour l’égalité des genres
Subventionnement féministe : La puissance de l’intention

La COVID-19 a exacerbé les inégalités de genre au Canada. Les femmes perdent plus d’emplois, font un travail plus essentiel et travaillent davantage à la maison. Les fondations communautaires peuvent plus que jamais jouer un rôle pour combler l’écart hommes-femmes. En 2019, Fondations communautaires du Canada et ses partenaires ont lancé le Fonds pour l’égalité des genres, un effort national afin de donner un nouvel élan aux mouvements de femmes au Canada. Dans la phase pilote, plus de 35 projets ont été financés dans une nouvelle optique de genre. Venez échanger avec des experts pour en apprendre davantage au sujet du subventionnement féministe et de la puissance de son impact. Facilitatrice : Mai Ngo Mai Ngo est une spécialiste du genre, de l’équité, de la diversité et de l’inclusion, qui possède une grande expérience dans l’application de cadres intersectionnels basés sur le genre en vue d’améliorer les programmes, les politiques et les procédures.

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