Les fondations communautaires sont des leaders et des acteurs essentiels au sein de leurs communautés. Ces personnes dévouées qui y travaillent ne cessent d’apprendre et de développer leurs compétences, tout en cherchant de nouvelles façons de s’assurer que l’ensemble des membres de leurs communautés se sentent à leur place. Pour soutenir ce travail, l’Institut de formation a élaboré un programme d’apprentissage saisonnier qui permettra de faire part de nouvelles idées et de poursuivre notre parcours d’apprentissage.
L’Institut de formation de Fondations communautaires du Canada (FCC) propose des activités de formation continue et des ressources d’apprentissage adaptées tout spécialement aux besoins des membres des conseils d’administration, des dirigeants, du personnel et des bénévoles des fondations communautaires. Les contenus ont été créés grâce à la consultation et à la collaboration de notre réseau.
Ce programme en ligne entièrement bilingue comprend des webinaires, des ateliers, des ressources et des activités de partage entre pairs avec des parcours d’apprentissage propres aux différents centres d’intérêt. Les fondations communautaires ont accès à des professionnels du secteur en matière de gouvernance, de fonctionnement, d’équité, de développement de fonds et de dotations, de pratiques d’octroi de subventions, d’investissement à retombées sociales, d’objectifs de développement durable des Nations Unies, et bien plus encore.
Le programme de l’hiver 2024 de l’Institut de formation se concentrera sur trois parcours d’apprentissage pour les fondations communautaires, qui reflètent les demandes de ces dernières et qui s’appuient sur les enseignements tirés du programme de l’automne 2023 et des anciens programmes. Ces trois parcours d’apprentissage sont les suivants :
Le volet « Compétences liées aux fondations communautaires » permettra aux membres des fondations communautaires (dirigeants, personnel, bénévoles et membres du conseil d’administration) d’acquérir le savoir-faire opérationnel nécessaire pour mieux soutenir leur communauté. Ce volet comprend une présentation d’un parcours d’intégration des membres du conseil d’administration, des stratégies d’intervention en cas d’urgence et des conseils en matière de lois sur la protection de la vie privée.
Pour œuvrer à l’établissement d’un avenir équitable, il faut d’abord regarder chez soi. Pour poursuivre les apprentissages que nous avons mis en commun en 2023, nous organiserons une série de séances qui exploreront l’intersectionnalité, les pratiques de don à des fins de lutte contre le racisme, la réconciliation, et bien plus encore.
L’appartenance est au cœur du bien-être de la communauté, et ce volet met particulièrement l’accent sur la santé de la communauté. Ce volet permettra de communiquer les enseignements et les mesures à suivre pour que nos communautés restent fortes, au moyen, notamment, de discussions sur les tendances en matière de bénévolat, d’habitation et de durabilité.
Découvrez le programme de l’hiver 2024 de l’Institut de formation et inscrivez-vous aux séances dès aujourd’hui!
